Reise inn til og ut av Kina: Det bedrifter må vite

Team Relocations blir en del av SIRVA

Team Relocations er nå SIRVA Worldwide Relocation and Moving!

SIRVA er en global leder innen flytte- og relocation-tjenester, og tilbyr enestående global bredde og innovativ teknologi. Dette utfyller Team Relocations mangeårige rykte for god kvalitet innen flytte- og relocations-løsninger til noen av verdens ledende multinasjonale organisasjoner.

Våre ressurser kombinerer unike talenter og kompetanse fra bransjeledere over et bredt spekter av mobilitetsrelaterte tjenester. Denne sammenstillingen er en viktig del av våre forpliktelser til å gi våre klienter og deres familier på flyttefot den beste flytteopplevelsen som er mulig.

Ved å kombinere Team Relocations med SIRVA, tilbyr vi 75 kontor-lokasjoner i hele verden, med over 2900 ansatte som operer i 180 land. Kunder drar fordeler fra våre:

Fullstendig leveringsmodell fra avgang til destinasjon. Vi hjelper deg med alt, inkludert visum og immigrasjon, ansatterådgivning og VIP-tjenester. Våre relocation-spesialister er her for å hjelpe.
KunderådgivningVi vil samarbeide direkte med deg og tilpasse oss din organisasjons spesifikke behov for å oppnå effektive utstasjoneringer/mobiliseringer av høy kvalitet. SIRVA tilbyr en rekke økonomiske tjenester til kundene våre, fra samleutbetalinger til administrasjon av utgifter, utformet for å lette den økonomiske byrden ved flytting for ansatte. Vi kan bidra med kompensasjons- og lønnsadministrasjon, leverandørstyring, interne administrasjonsprogram, ledelse av gruppeflyttinger og administrasjonsrapportering.
Tjenester innen hjem og boliglån. Fra boligsøk til leieforvaltning, vi kan hjelpe til med å forenkle flytteprosessen og sørge for at de ansatte har en mindre ting å bekymre seg over i flytteprosessen.
Flyttetjenester. Vi kan hjelpe deg og dine ansatte med å komme seg dit de må være. Om dette er å flytte inn i et nytt hus, et nytt kontor eller flytte et dyr, har vi ressursene som skal til for at prosessen går knirkefritt som mulig for dine ansatte.
TeknologiløsningerVåre innovative og fleksible teknologiløsninger er utviklet med tanke på deg og fine ansatte: enkle å bruke, intuitive og tids- og ressursbesparende, samtidig som den forbedrer rapporteringsmulighetene. Vi fortsetter med å investere for å forbedre relocation-prosessen for både mobilitetsteam og den flyttende ansatte.

Beslektede ressurser

Har du noen spørsmål?

Vi svarer gladelig på alle spørsmål du måtte ha!

Kontakt oss!

Ressurser

Vis mer

Siden Kina begynte å gjenåpne for reise, kan mobilitetsledere ha spørsmål om hvordan dette påvirker de mobile medarbeiderne sine, og hvilke prosesser de må følge. Denne artikkelen dekker fra for reise inn til og ut av Kina.

For ansatte som reiser inn til Kina

Fra 8. januar 2023 har Kina offisielt fjernet alle karantenetiltak for ankomst fra utlandet.

Reisende må ta en PCR-test (Polymerase Chain Reaction) innen 48 timer før de ombordstigning på flyvningen sin, og de har bare tillatelse til å reise til Kina når testresultatet er negativt. Testresultatet skal også gjøres tilgjengelig for de lokale myndighetene for inspeksjon og må inkludere navnet til den reisende, som skal være identisk til navnet på reisedokumentet som brukes for flyvningen. Det anbefales å ha fødselsdatoen til den reisende og reisedokumentnummeret på beviset. Beviset må inneholde det følgende:

Tidspunktet for testen eller utstedelsestidspunktet (minst én av dem skal være innen 48 timer før ombordstigning)
Testmetode (som skal være nukleinsyretesting, antigentesting blir ikke akseptert)
Testresultat (som skal være negativt, ‘ubestemt’ aksepteres ikke)
Navnet og kontaktdetaljene til testinstitusjonen

Beviset må være på det offisielle språket til avreisestedet for flyvningen til Kina eller på engelsk. Be om en utskrift av resultatet.

I tillegg må reisende erklære resultatet sitt til China Customs ved å fylle ut helseerklæringsskjemaet via China Customs via WeChat-miniprogrammet (skann QR-koden nedenfor) eller på https://htdecl.chinaport.gov.cn eller via China Customs-appen.

Travelling to China

Ingen sentralisert karantene eller hjemmekarantene kreves etter å bestått helseerklæringen og tollinspeksjonen. Reise over grensen mellom Hongkong, Macau og fastlands-Kina er fullstendig gjenopptatt fra 6. februar. Ansatte fra Hongkong og Macau som vil reise til fastlands-Kina, må ikke fremvise et negativt PCR-testresultat hvis de ikke har vært utenfor Hongkong og Macau i løpet av de siste sju dagene før reisen til fastlands-Kina.

Fra 1. mars har ansatte som reiser fra Singapore, Malaysia, New Zealand, UAE, Thailand, Indonesia, Kambodsja, Ungarn, Sør-Afrika og Sri Lanka til Kina, tillatelse til å fremvise resultatet på en RAT-test (Rapid Antigen Test), inkludert RAT-sett for hjemmetesting i stedet for PCR-testresultater. China Customs kan utføre tilfeldige tester, så sørg for å fylle ut helseerklæringsskjemaet ovenfor. Det er heller ikke obligatorisk å bruke maske om bord på flyet, men reisende anbefales å holde maskene på.

For ansatte som reiser ut av Kina

Kina har gjenopptatt prosessen for søknader om pass og utgående visum for fritidsreiser. Landet har også startet behandling av anbefalinger for innbyggere i fastlands-Kina som vil reise til Hongkong for fritid eller forretninger.

Har du spørsmål, kan du kontakte med SIRVA BGRS-representanten din eller sende oss en e-post på concierge@sirva.com.

Team Relocations er nå SIRVA Worldwide Relocation and Moving!

Beslektede ressurser

Har du noen spørsmål?

Ressurser

Rapport om viktigheten av bolig fra fjerde kvartal 2022 – Asia, Stillehavet og Midtøsten

Boligrapport fra tredje kvartal 2022 – Asia, Stillehavet og Midtøsten

Støtter medarbeiderne dine med den beste relocation-teknologien

Tre måter mobilitetsteknologi kan forbedre talentutviklingen

Reise inn til og ut av Kina: Det bedrifter må vite

For ansatte som reiser inn til Kina

For ansatte som reiser ut av Kina

Hvordan kan vi hjelpe?