VIP-bevegelser
Løft flyttereisen med Sirvas Executive Relocation Program
Sirvas Executive VIP (EVIP)-program er en førsteklasses, helhetlig flytteløsning designet for å gi personlig og praktisk støtte til høyt verdsatte talenter.
Vi er stolte av å levere eksepsjonelle flytteopplevelser til de vi flytter. Vi forstår at hver overflyttende ansatt har unike behov, og vi tilpasser tjenestene våre etter deres preferanser. For nøkkelledere løfter vi denne tilnærmingen gjennom vårt formaliserte Executive VIP (EVIP)-program, som tilbyr bistand på neste nivå for å møte bekymringer og behov hos ansatte, ektefelle, partner og familie. Enten du flytter tvers over landet eller internasjonalt, tilbyr Sirvas EVIP-tjeneste forbedret støtte, slik at organisasjonens beste talenter kan fokusere på sine oppgaver mens vi håndterer alt annet.
EVIP-tjenester
Som bransjeleder innen global relocation management tilbyr Sirva et komplett utvalg av helhetlige tjenester med mulighet til å velge og vrake særegne fordeler og tilpasse dem til kravene og ønskene til dine mobile ledere. Vi vil samarbeide tett med deg for å utvikle og utforme en policy som passer dine høytstående ansatte, inkludert, men ikke begrenset til, følgende tjenestekomponenter:
- Full policyadministrasjon
- Hjelp til boligsalg
- Hjelp til å finne hjem
- Boliglånstjenester
- Husholdningsartikler
- Midlertidig boligstøtte
- Immigrasjonstjenester
- Interkulturell opplæring
- Språkopplæring
- Kompensasjonstjenester
Vårt EVIP-program
Vårt EVIP-program er en todelt tilnærming, som gir deg fleksibilitet til å velge det servicenivået som passer best til budsjettet ditt og samsvarer med de unike behovene til dine ansatte.
Hver EVIP har tildelt en dedikert Executive Manager som sikrer en sømløs flytteopplevelse ved å levere førsteklasses service spesielt tilpasset profilerte ledere.
Hva du kan forvente fra Sirvas Executive Managers:
Dedikert støtte
Vær ditt eneste kontaktpunkt, og effektiviser all kommunikasjon mellom Sirva og våre leverandørkjedepartnere
Total myndiggjøring
Behold myndighet til å effektivisere standard flytteprotokoller når det er hensiktsmessig, og øke produktiviteten for dine mobile ansatte
Begrenset saksmengde
Håndter nøye forvaltede, begrensede saksmengder, og sørg for at de har minst 50 % mer tid til å vie utelukkende til høynivå-ansatte
Sertifisert ekspertise
Har 5+ års erfaring innen mobilitet og dokumentert erfaring med å jobbe med høyt verdsatte ansatte, og gir opphøyd og proaktiv støtte
Global støtte
Tilby døgnkontinuerlig dekning på globalt nivå, med regionale ledelsesteam som gir kontinuerlig støtte og tilstrekkelig oppmerksomhet
Forbedret rapportering
Gi detaljert rapportering og jevnlige oppdateringer til ditt globale mobilitetsteam, slik at du sikrer større åpenhet om kostnader og nåværende flyttedetaljer
Egenskaper og fordeler for deg:
- To-lags løsning: Fleksible fordelsalternativer for å møte de unike behovene til din høyt verdsatte befolkning
- Transparent prising: En overraskelsesfri honorarplan støtter nøyaktig budsjettering for lederoverganger
- Ekspressbehandling: Utgifter, kostnadsestimater og balanse genereres raskt
Egenskaper og fordeler for dine EVIP-er:
- Concierge-nivå tjeneste: Personlig, praktisk service tilbys dine ledere døgnet rundt
- Dedikert støtte: EVIP-teamet håndterer administrative detaljer slik at lederne kan fokusere på arbeidet
- Velg leverandører: Fullt vurderte og trente partnere sikrer verdensklasse service til dine ansatte
Å forme fremtiden
Lederansatte og nyansatte er nøkkelen til å forme organisasjonens fremtid, spesielt i et konkurransepreget arbeidsmarked hvor det er avgjørende å tiltrekke og beholde topptalenter. En omfattende pakke for lederflytting fungerer ikke bare som et kraftfullt rekrutteringsverktøy, men gjenspeiler også merkevarens engasjement for ansattes omsorg og dedikasjon til kandidater på ledernivå.
En EVIP-pakke kan styrke en leders lojalitet, engasjement og engasjement med selskapet ditt. Sirva vil samarbeide med deg for å utforme en policy for flytting av ledere som gir selskapet ditt et konkurransefortrinn.