Richtlinien für die Entwicklung eines effektiven Krisenmanagementplans

Wenn eine Krise oder eine Katastrophe eintritt, kann dies dazu führen, dass selbst die sorgfältigsten Umzugspläne gestört werden. Unerwartete Umstände sind immer eine Herausforderung, und eine gründliche, gut geplante Reaktion ist entscheidend für den Erfolg bei der rechtzeitigen und effektiven Unterstützung mobiler Mitarbeiter. Gleichzeitig müssen die Bedürfnisse und Erwartungen der internen Stakeholder verwaltet werden. Obwohl größere Mitarbeitergruppen häufig von unerwarteten Ereignissen betroffen sind, können mobile Mitarbeiter während einer Naturkatastrophe, heftiger geopolitischer Konflikte oder Pandemien wie dem Ausbruch von COVID-19 besondere Bedürfnisse haben. Im Folgenden sollen Richtlinien für das Mobilitätsmanagement bereitgestellt werden; die Informationen sollen Mobilitätsleitern und -teams dabei helfen, die Bemühungen zu unterstützen, die Auswirkungen einer Krise auf Organisationen und Mitarbeiter zu minimieren und gegebenenfalls die Planung der Mobilisierung von Mitarbeitern zu unterstützen.

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